导语：以前如果大学生说想报考公务员事业编，可能会被大家认为是不求上进，但随着就业市场的不断变化，
尤其是像教师这类的工作，既有事业编制，社会地位又高，更是收获了很多毕业生的青睐，但教师编制有限，想要获得为数不多的名额，也不是一件容易事。
网上一位同学分享了自己报考教师编制的经历，本来以为胜券在握的他，最后却因为家长的一个举动，直接和教师编制无缘，不禁让人为其感到惋惜。
比起看重教师工作稳定才报考师范院校的同学来说，小张同学则是从小就有一个教师梦，所以在高考时直接报考一所师范大学，小张同学毕业之后，因为当地学校并未对外进行招录，所以小张同学毕业后在家里待业了半年。
但是差不多半年之后，当地的一所初中公开招录教师，入职即可入编，小张同学自然也是第一时间报名，因为在待业的半年里，校长也早就做了考编的准备，所以一直都在提前备考，因此在笔试和面试环节表现得都非常不错。
校长同学本以为自己半年的努力没有白费，如今终于可以实现自己的教师梦，结果在审查环节，却出了问题，因为当地初中的招录条件是应届毕业生，但是小张同学却有过缴纳社保的经历。
得知落榜原因之后，小张同学的妈妈追悔莫及，原来小张妈妈觉得早一点缴纳社保，将来也能多开一些退休金，所以小张同学刚一毕业，妈妈就在自己的公司里，为小张交缴纳了社保，本来是好心，没想到却直接让小张同学错失了应届身份，进而无缘教师编制。
小张同学的经历，虽然遗憾，但是木已成舟，学校招录教师的规则就定在那里，就算小张 同学确实很优秀，也不能因此就打破规则，如果这样的话，那对于其他考生也是不公平的。
小张同学分享自己的经历，也是考虑到如今已经到了毕业季，很多刚走出校园的同学，可能都不知道应届身份的重要性，所以想要提醒大家，希望大家能够吸取教训，不要重蹈覆辙。
首先，事业单位以及国企在举办校招时，大部分都只面向应届生，最多也只会面向处于两年择业期尚未就业的毕业生，是否就业的衡量标准就是毕业生是否缴纳过社保。
其次，报考公务员，应届生也有很大的优势，在国考岗位中，很大一部分比重的岗位都是定向提供给应届毕业生的，所以为什么大家更加青睐于一毕业就考公，因为相比往届生，应届生考公选择更多，上岸机会更大。
最后，各地有关部门对于应届生创业也会提供很多政策扶持，比如一次性经济补贴，办公场地，税收优惠，免息创业贷款等，如果毕业生早早就缴纳了社保，那么这些也都无法享受。
所以不管是学生也好，家长也好，缴纳社保不急于这一时，一定要先确定好就业方向，否则可能真的会好心办坏了事，让毕业生失去很多只有应届生才能享受到的政策倾斜。
虽然有了应届身份，可以享受到更多机会，但想要把握住机会，还要付出足够的努力，因为现在应届生的基数也很大，虽然限制了很多往届生，但和应届生竞争难度也不小，所以如果有毕业考公考编的打算，最好早些准备。
另外大家在报考时，也要注意其他要求，确定完全符合再进行报考，否则付出的努力，最后也会功亏一篑，既浪费了考生的备考时间，也影响了考生的心态。
其实家长也是好意，但却因为不了解事业编制的报考要求，好心办坏了事，导致小张同学无缘教师编制，希望这件事能够给更多同学和家长提个醒，千万要珍惜自己的应届身份，毕竟机会只有一次，错过了可就再也没有了。
话题讨论：对于毕业想报考公务员和事业编的考生，你有什么好的建议提供给他们？欢迎留言评论。MG美即面膜官网——让你的美即刻蜕变
